Hiện tại, Meta đang nằm trong cuộc đua nghiên cứu và sản xuất sản phẩm AI cùng nhiều công ty công nghệ lớn trên thế giới như Google, Microsoft,...Tuy nhiên, quá trình này của Meta đang trở nên khó khăn hơn khi công ty đang phải chứng kiến viễn cảnh ít nhất 1/3 chuyên gia AI nghỉ việc trong năm 2022.

Theo Wall Street Journal, nguyên nhân đến điều này là do những chuyên AI này đã cạn kiệt niềm tin vào công ty mẹ của FaceBook.

Nhiều chuyên gia AI sau khi rời khỏi Meta cũng tiết lộ họ cảm thấy kiệt sức hoặc hoài nghi vào mảng AI của công ty.

Trong khảo sát nội bộ thực hiện từ ngày 26/4 đến 10/5, chỉ có 26% nhân viên Meta cho biết, cảm thấy tự tin vào khả năng lãnh đạo của ông chủ.

Tháng 11/2022, OpenAI ra mắt ChatGPT đã ngay lập tức châm ngòi cuộc đua AI và số nhân viên của Meta nghỉ việc tăng cao.

Năm 2013, CEO Meta Mark Zuckerberg đã mời người có nhiều kinh nghiệm trong lĩnh vực AI, ông Yann LeCun về dẫn dắt nỗ lực phát triển mảng AI của Meta.

Tuy nhiên, trong sự kiện quy tụ những tên tuổi hàng đầu về AI do Nhà Trắng tổ chức, công ty mẹ của Facebook lại không có tên trong danh sách khách mời.

Wall Street Journal cho biết thêm, thời điểm này Meta đang nỗ lực chỉnh đốn sai lầm trong quá khứ, khiến công ty không đi theo con đường của AI tạo sinh dù nhân viên thúc giục.

Mặc dù, đã được chỉ đạo bởi ông Yann LeCun nhưng chuyên gia AI của Meta vẫn cảm thấy rất khó đưa ra những chương trình như ChatGPT.

Trong cuộc họp toàn nhân viên diễn ra trong tháng 6, CEO Zuckerberg vẫn đánh giá cao những tiến bộ AI tạo sinh do chính công ty ông sản xuất và gọi điều này là “đột phá đáng kinh ngạc”.

Hồi tháng 2, CEO Murk Zuckerberg từng gọi 2023 là “năm của hiệu quả”. Mặc dù, Meta đã sa thải hơn 11.000 nhân sự từ cuối năm ngoái tới nay và dừng hoạt động nhiều dự án không hiệu quả trong suốt thời gian qua.